V druhej časti blogu o personalistike sa povenujeme pojmom, s ktorými sa často stretávame aj my personalisti, ale aj vy ako uchádzači o zamestnanie, či zamestnanci. Sú nimi pracovná zmluva a náležitosti pracovnej zmluvy. Pracovná zmluva Pracovný pomer sa zakladá písomnou pracovnou zmluvou uzatvorenou medzi zamestnávateľom a zamestnancom. Povinným obsahom pracovnej zmluvy sú štyri podstatné náležitosti, ktorými sú: Druh práce,
Continue reading 
Pojmy v Personalistike: Chápanie Fyzickej Osoby, Právnickej Osoby, Zamestnanca a Zamestnávateľa Personalistika je oblasť, ktorá sa zaoberá riadením ľudských zdrojov v organizáciách. Pre porozumenie tejto oblasti je dôležité ovládať základné pojmy, ktoré sú s ňou spojené. V tomto článku sa pozrieme na štyri kľúčové pojmy v personalistike: fyzická osoba, právnická osoba, zamestnanec a zamestnávateľ. Fyzická Osoba: Fyzická osoba je individuálna
Continue reading
Curabitur arcu erat, accumsan id imperdiet et, porttitor at sem. Curabitur arcu erat, accumsan id imperdiet et, porttitor at sem. Nulla porttitor accumsan tincidunt. Curabitur arcu erat, accumsan id imperdiet et, porttitor at sem. Curabitur non nulla sit amet nisl tempus convallis quis ac lectus. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.
Continue reading Donec rutrum congue leo eget malesuada. Sed porttitor lectus nibh. Curabitur non nulla sit amet nisl tempus convallis quis ac lectus. Curabitur aliquet quam id dui posuere blandit. Mauris blandit aliquet elit, eget tincidunt nibh pulvinar a. Quisque velit nisi, pretium ut lacinia in, elementum id enim. Curabitur arcu erat, accumsan id imperdiet et, porttitor at sem. Vivamus magna justo,
Continue reading 
Vestibulum ac diam sit amet quam vehicula elementum sed sit amet dui. Vivamus suscipit tortor eget felis porttitor volutpat. Vivamus magna justo, lacinia eget consectetur sed, convallis at tellus. Donec sollicitudin molestie malesuada. Curabitur aliquet quam id dui posuere blandit. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Mauris blandit aliquet elit, eget tincidunt nibh pulvinar a. Praesent sapien massa,
Continue reading
